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IIA KOREA Elevating Impact

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구인

* 마감일과 무관하게 본 공고는 채용 완료 시 마감됩니다.

* 채용 관련 문의사항은 hyewon.kim@travel-wallet.com 으로 편히 메일 주시기 바랍니다.



[허리업! 핀테크 계의 슈퍼로켓에 탑승해 주세요!] (업계 최고 대우)

트래블월렛은 모바일 앱(Application)과 카드로 46종의 원화·외화를 미리 충전하여 수수료없이 결제하는 간편 글로벌 결제 서비스를 제공합니다.

트래블월렛의 누적 투자 유치 금액은 약 700억 원 규모이고, 해외송금업, 전자금융업, 온라인환전업, 외국환업무 허가 등을 확보하여 높은 진입장벽을 형성하고 있는 우량 핀테크 회사로서, 전세계 2번째, 아시아 1번째로 VISA카드의 PRINCIPAL LICENSE를 확보한 국내 최고의 외환전문 핀테크 회사입니다. 이외에도 동남아 대부분 국가의 리딩뱅크들과 계약을 통해 직접송금망을 보유하고 있으며, 카카오뱅크, GS리테일, KB금융그룹, 우리은행, 신한은행, 롯데카드 등의 국내 대형 금융기관 및 유수 기업과 업무협약을 통해 외환 시장의 변화를 만들어내고 있습니다.

2021년 2월 출시된 트래블월렛 서비스는 2023년 이용자 수가 연 5배 성장하였으며, 24년 9월 현재 연 630만 발급을 기록하였습니다. 현재는 약 100명의 구성원과 함께 누적 거래액 4조 6천억원의 B2C 서비스는 물론, B2B 시장에서도 성장을 만들어내고 있습니다.



[ 트래블월렛 Finance Team ]

-외부감사 및 회계감사 검토

-일반기업 회계기준 월 결산

-금감원, 한국은행 등 외부보고자료 작성 및 제출

-내부 통제 프로세스 수립

-투자사 대응 자료 작성 및 planning

-외환회계 및 외환 리스크 관리

- B2B 프로세싱을 위한 회계 기준 확립

- 전사 재무 관리 시스템 기획


[ 주요 업무 ]

- 일반기업 회계기준 월 결산 업무 (더존 아이큐브 활용 자체 기장)

- 월별 재무제표 작성 및 월별 손익 분석

- 회계감사(외부감사) 대응 및 회사 내 회계 Issue 전반 검토

- 부가가치세, 원천세 검토 및 세무대리인을 통한 법인세 세무조정

- Cash Flow 관리를 포함한 자금 전반 관리

- 내부 통제 프로세스 수립

- 경영진이 필요한 관리회계 자료 도출

- 투자사 분기 보고 및 수시 대응

- 투자 유치 관련 업무 대응, 스톡옵션 발행내역 관리

- 금융감독원, 한국은행 등 외부 보고 대응


[ 자격 요건 ]

- 공인회계사 (KICPA) 자격을 보유하신 분

- 유관 업무 경력 5년~7년이신 분

- 더존 아이큐브 활용이 가능하신 분


[ 우대 사항 ]

- 플랫폼 비즈니스, IT 업종, 핀테크 업종의 회계 처리에 익숙하신 분

- 스타트업에 대한 이해도를 바탕으로 업무 환경 변화, 개선에 대해 거부감 없이 능동적으로 대처하실 수 있는 분

- 내, 외부를 가리지 않고 원활한 커뮤니케이션 능력을 가지신 분

- IFRS Conversion 경험이 있으신 분

- 외환회계에 대한 높은 이해도를 바탕으로 회계시스템 설계 경험이 있으신 분



[ 채용 전형 ]

채용 과정은 [ 서류 전형 > 직무 인터뷰 > 임원 인터뷰 > 레퍼런스 체크 > 최종 합격] 순으로 이루어지며 상황에 따라 절차가 변경될 수 있습니다.


- 직무 인터뷰는 지원하신 포지션의 리더 또는 업무 연관성이 있는 분들과 진행됩니다.

- 임원 인터뷰는 지원하신 포지션이 속한 본부의 C-level과 함께 진행됩니다.

- 직무 및 임원 인터뷰는 1시간 정도 소요됩니다.

- 레퍼런스 체크는 지원자의 사전 동의를 얻은 후 온라인 플랫폼을 통해 진행되며, 레퍼리는 동료(선/후배)와 인사권자(팀장이상의 직책자)로 지정합니다.


- 트래블월렛은 신규 임·직원의 입사 전 직원알기제도(KYE: Know Your Employee)를 수행합니다. KYE 수행 결과 자금세탁 등의 위험이 높은 것으로 판단될 경우, 입사 진행이 어려울 수 있습니다.

* 직원알기제도: 자금세탁방지 및 공중협박자금조달금지에 관한 업무규정(금융정보분석원 고시)에 따라 자금세탁행위 등에 임·직원이 이용되지 않도록, 회사가 임·직원을 채용하는 때에 그 신원사항 등을 확인하고 심사하는 것을 말합니다.


[ 업무 환경 ]

- 유연근로제로 8:00~11:00 사이에 자유롭게 출근해요. (Core Time 11:00~16:00)

- 연차/반차/반반차(2시간)를 눈치 보지 않고 자유롭게 사용해요.

- 자율 복장으로 출근이 가능해요.

- 신규 입사자를 위한 웰컴키트 및 물품을 지원해 드려요.

- 다양한 협업 툴(Slack, Notion, Google Workspace 등)을 사용하고 있어요.

- 업무에 필요한 장비(맥북 프로, 듀얼 모니터 등) 및 소프트웨어를 지원해 드려요.

- 라운지, 커피 & 차, 스낵바가 마련된 오피스에서 자유롭게 근무하고 있어요.

- 분기별 타운홀 미팅을 통해 주요 이슈 사항과 경영현황 등을 공유해요.


[ 혜택 및 복지 ]

- 연봉은 협의를 통해 정해져요.

- 현금성 복지카드 연 400만 원을 지급해 드려요.

- 회사 단체보험 가입 및 실손보험료를 지원해 드려요.

- 건강검진 반차(유급) 지원 및 생일 조기퇴근 제도를 운영하고 있어요.

- 업무에 필요한 도서 및 교육비를 지원해 드려요.

- 매월 1회 동호회 활동을 지원해 드려요. (2시간 조기퇴근 및 지원금)

- 명절, 생일에는 선물을 드려요. (조기퇴근 및 상품권)